セッション概要3 Ｆセッション キャリアサポート／プロ人材の育成
雇用やビジネスの形態が多様化していく中で、組織をまとめるための人事の役割とは何か。社員へのサポート、職種別人材育成など、組織の中で個人が、“働きがい”を感じて働きそれを企業成果へと結びつける取り組みを、セッションを通して考察する。
個人のモティべーションを高め「意識」を高める施策
F-1 セッションにはNEC ラーニングが登場。同社はNECグループ内の人材開発体制の強化を主な目的として、2005 年7 月に設立された。講演者はNECグループ初の女性社長となった内海房子氏。「学び」の伝統を持つNECグループの中で、自律的なキャリア開発を支えてきた経験から講演する。