Trend 3　起業家養成の権威・バブソン大学で教えられている アントレプレナーシップとリーダーシップ

ボストンでビジネスリーダーに

―最初に、バブソン大学の特徴についてお聞かせください。

ローラグ氏（以下ロ）

通常の大学は、文学部や理工学部などを併設していますが、バブソンはビジネスだけに特化した稀有な大学です。アントレプレナーシップ（起業家精神）、企業経営について集中的に学習でき、リーダーとして不可欠な能力を磨ける環境です。

山川氏（以下山）

主な特徴は２つあります。１つは、何と言っても学生の質と志の高さです。バブソンには世界中から、起業を最高にかっこいいと感じ、高い志と意欲を持つ学生が集まってきます。彼・彼女らは大学側への要求も高いため、教える側の質も自ずと高まります。

２つめは地域柄です。ボストンにはベンチャーキャピタルや投資家等、起業家を支えるための活発なコミュニティがあります。ベンチャーの起業ではシリコンバレーが有名ですが、起業した企業数や投資額という数字で見れば、東海岸もかなりの起業家輩出地域といえます。

なお、バブソンでは企業内起業や同族経営、社会的起業、つまり地域貢献における起業家精神やその実践方法なども、包括的に扱っています。

起業家精神とは何か

―バブソン大学で学べるアントレプレナーシップの内容と、それを学ぶ重要性とは。

ロ

アントレプレナーシップとは、ただ事業を始めるということではありません。「先が分からない状況下でも、まずは“Action”、行動を起こしてみる」というマインドセット（心の持ち方）です。事業のみならず、地域活動や家族とのやりとりなど、人生のあらゆる場面で物事をよりよく、豊かにしていくために重要なものです。

山

バブソン大学では、在学期間中、Problem-driven（課題起点）であることが叩き込まれます。起業の起点や目的は、常に「世の中の課題や問題の解決」のためである、ということです。プラスαでお金をもうけたい、という考えはあってもいい。ただし、あくまでも前提は「世の中の課題を解決すること」というのがバブソンの一貫した考え方です。

世の中の課題や問題を根本的な方法で解決するには、1人で頑張っても限界があります。才能ある人材を集め、チームで課題解決に取り組むことで大きな力になります。そのために、どのようにアイデアとチームをつくり上げていくか。どう“起業家的”に考え行動するかを、実際に起業経験を積み、過程を振り返ることで学んでいきます。

リーダーシップとの深い関係

―アントレプレナーシップとリーダーシップの関係とは。