J.H.倶楽部

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月刊 人材教育 2015年09月号

常盤文克の「人が育つ」組織をつくる 第3回 モノづくりと人づくりへの循環

日本の命綱、モノづくり。しかしどんな成功も永続はしません。改めて質で勝ち続けるモノづくりとは。そして、そのために不可欠な人づくりとは。元・花王会長の常盤文克氏が、これからの日本の企業経営と、その基盤となる人材育成のあり方について、提言します。

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プロフィール

常盤文克( ときわ ふみかつ)氏
1957年、東京理科大卒、花王入社。米国スタンフォード大学留学後、大阪大学にて理学博士取得。76年取締役、90年社長、97年、会長を歴任。著書に 『新・日本的経営を考える』(JMAM)『人が育つ仕組みをつくれ!』(東洋経済新報社)など多数。