J.H.倶楽部

無断転載ならびに複製を禁じます。なお内容は取材・掲載当時の情報です。

月刊 人材教育 2011年05月号

私の人材教育論 人もシステムも 絆で結ばれた “全体最適”が鍵

1997年に創業されたNTTコムウェアは
もともと、NTTのネットワーク用通信システム、および通話料金計算などの
ビジネス系システムの設計・構築・導入・運営を一貫して行ってきた部門を事業化した企業である。
NTT関連のシステム構築という、大型プロジェクトを動かし制御できる“人財”が求められるが、
人事そして経営企画の経験を持つ杉本迪雄社長は、人もシステムも
「全体最適」がキーワードであると語る。その真意とは。

残り:4,831文字

/

全文:6,441文字

記事の続きはご入会後、
お読みいただけます。

プロフィール


杉本 迪雄氏
生年月日 1947年12月5日
出身校 早稲田大学大学院
理工学研究科
主な経歴
1972年4月 日本電信電話公社 入社
1997年9月 エヌ・ティ・ティ・コミュ
ニケーションウェア(現
エヌ・ティ・ティ・コムウ
ェア) 経営企画部長
1998年6月 取締役人事部長、経営企画
部長兼務
1999年1月 取締役経営企画部長
2000年11月 取締役システム本部長
2002年6月 常務取締役 システム本部長
2003年3月 常務取締役 NTT営業本部長
2004年6月 代表取締役副社長 NTT 営
業本部長 コンサルティン
グ部長兼務
2006年4月 代表取締役副社長 CRM&
ビリング・ソリューション
事業本部長 ビジネスイン
テグレーション部長兼務
2008年6月 代表取締役社長
現在に至る

エヌ・ティ・ティ・コムウェア
1997年9月創業。NTTのソフトウェア部
門を事業化して設立。IPネットワーク技
術やミドルウェア、オープンソースやク
ラウド、セキュリティ技術の分野など、
幅広く豊富なノウハウの蓄積から生まれ
た信頼性を誇るシステムインテグレータ
ーとして市場への訴求を図る。
資本金:200億円、売上高:2430億5300
万円、従業員数:5234名(2010年3月期

インタビュアー/浅久野映子
Interview by Eiko Asakuno

写真/太田 亨
Photo by Toru Ohta