J.H.倶楽部

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月刊 人材教育 2015年08月号

人事の職場拝見! 第54回 ワタキューセイモア 専門施設と全寮制、徹底した育成メニュー 礼を教え、あり方を問う1年間の新人研修

ワタキューグループは、医療施設や介護施設に対して、リネンサプライや給食の提供を始め、あらゆる業務をサポートしている。人材育成を大切にすることで成長を続ける同グループの秘密の1つは、丸1年もの時間をかけて徹底する新人研修にある。

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プロフィール

ワタキューグループ基本方針
私達は創業時の原点にたち還り
・お客様には仕事をさせて頂いている
・仕入先には売って頂いている
・協力企業の方々には仕事をして頂いている
・会社のみなさんには働いて頂いている
という感謝の気持ちと謙虚な姿勢で何事にも接する社風を醸成するとともに、誰もが思いやりの心を持ち、互いに協力し、人に誇れる立派な会社に勤めて良かったと思えるグループにする。
以上を礎としてワタキューグループの強固な石垣を構築するため社是を「心」とする
ワタキューセイモア
■会社データ
設立:1962年
従業員数:11470名(2015年6月15日時点)
事業内容:リネンサプライ、患者給食受
託、院外調剤薬局他、医療・福祉関連
サービスの請負業務
■部門データ
総務人事本部 人事部 採用・教育課:7名
職務内容:新卒採用、人材育成
取材・文・写真/田邉泰子