J.H.倶楽部

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月刊 人材教育 2013年02月号

調査レポート 「日本企業の経営課題2012」調査に見る“経営の道標” 企業の持続的成長のためにグローバル経営時代の人材を考える

日本企業の経営者を対象に行った調査で、事業・組織構造改革の実態が明らかになった。
この調査は毎年、日本能率協会(JMA) が行っているもので、今年は548 社から回答を得た。
本稿では、喫緊の課題として注目されるグローバル経営における組織、グローバル人材のあり方について紹介する。

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プロフィール

大和 佐智子 (やまとさちこ)氏
民間シンクタンクを経て、1985年に日本能率協会に入職。管理職向け通信教育のテキスト企画・編集部、経営関連書籍の出版部を経て、1995年から雑誌編集部、1999~2011年までマネジメント誌の編集長を務める。2012年4月から現職。